安徽中医药大学第二附属医院2026年编外人员公开招聘公告

    根据医院工作需要，现面向社会公开招聘2026年度编外工作人员，具体公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘。

（二）坚持考试考察、择优聘用。

二、招聘计划

招聘计划见附件。

三、招聘条件

招聘对象为符合招聘岗位要求的人员，且必须符合以下条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（三）具有良好的政治素质和道德品行；

（四）具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；

（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（六）岗位所需的其他条件。

公开招聘人员岗位表中“38周岁以下”即为“1988年1月1日（含）以后出生”。

（七）有下列情形之一的人员，不得报考：

四、招聘程序

（一）网络报名

1.符合报考条件的考生登录网上报名系统（zhaokao.ahhuishangrenli.com）进行报名，每位考生限报一个招聘岗位。网上报名时间为2026年4月17日9:00至4月23日17:00，逾期不再报名。考生所填信息必须真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录聘资格。

2.考生必须于个人报名后24小时至4月25日17:00前登录报名系统网上报名平台查询是否通过资格初审。通过审查的，不能更改个人信息或再报考其他岗位；通过线上资格初审的报考人员须在4月26日12:00前完成网上缴费，逾期未缴费，视为自动放弃。

3.报名和资格初审结束后，招聘计划数与招聘岗位实际缴费人数的比例达到1:3的方可开考，未达到开考比例的，相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位，取消招聘岗位已缴费的报名人员可申请退费。

4.完成网上缴费后，可在报名系统自行下载并打印笔试准考证，按准考证上规定的时间、地点，携带准考证和本人有效身份证件原件参加笔试，准考证打印开放时间待定。因个人原因不能参加笔试的考生，不再安排退费。

（二）笔试

1.笔试采取闭卷形式进行，时间100分钟，满分100分。考试科目详见附件，不指定参考资料。

2.笔试时间及地点另行安排，详见个人准考证。

（三）资格复审

各招聘岗位根据笔试成绩高低按照1:3的比例通知考生进行资格复审。资格复审时，考生应提供以下材料原件和复印件，原件请按照以下顺序整理，复印件请按照以下顺序装订：

1.《安徽中医药大学第二附属医院2026年公开招聘报名表》（可在报名系统中下载打印）；

2.有效身份证；

3.本科学历及学位证书；

4.就业推荐表或硕士研究生毕业证书和学位证书；

5.医师资格证书（岗位需要的提供）；

6.已取得住院医师规范化培训合格证书的提供合格证书，暂未取得规培合格证书的需提供培养单位规培管理部门出具的规培证明（岗位需要的提供）；

7.硕士所学方向证明（对专业方向有要求的岗位需提供，由学院或培养单位教学部门盖章）；

8.大学英语六级证书（成绩单）；

9.海外留学毕业生须同时提供教育部留学服务中心认证书原件和复印件。

凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消技能考试资格和面试资格，资格复审不合格或放弃的，所空名额不递补。

1.与报考条件不符的；

2.不能提供规定证件材料的；

3.所填报名信息不准确、不真实；

4.不能在规定时间接受资格复审的。

资格复审具体工作安排以医院网站公布为准。资格审查贯穿于招聘工作直至到岗后全过程，在任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格或解聘。资格复审通过人员即为入围技能考核和面试人员。

（四）技能考核

主要考核与岗位相关的专业技能，根据招聘专业岗位，由医院制定具体技能考核方案并实施。各招聘岗位入围技能考核人员，需在公告的规定时间和地点参加技能考核，满分100分。

（五）面试

在医院相关部门的监督下成立不少于7名专家组成的招聘考核评委专家组，其中外聘评委专家占招聘考核评委专家组人数的一半以上，面试办法及评分标准另行制定；面试成绩采用百分制，去掉一个分和分，平均后确定面试成绩。面试成绩低于60分者不予录用。

技能考核和面试具体工作安排请及时关注医院官网。

（六）成绩合成

报考人员考试总成绩由笔试成绩、技能考核成绩和面试成绩加权形成，笔试、技能考核和面试成绩均按百分制计分，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。各项成绩所占权重为：笔试成绩占40%，技能考核成绩占30%，面试成绩占30%，终成绩合成确定后在医院官网上公布，其中面试成绩当场公布。根据招聘计划数和应聘人员考试终成绩，从高分到低分，按1:1比例等额确定体检、考察对象（如总成绩相同，依次以笔试成绩、技能考核成绩、面试成绩得分高者优先。若考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布），面试成绩或总成绩低于60分的不列入体检、考察对象。

五、体检考察

六、公示

七、签约聘用

考生应对照招聘条件要求报考相应岗位，对不符合医院招聘条件要求的人员，医院一律不予聘用。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘者条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格或解聘。由此造成的后果，由考生本人负责。

（一）本公告未规定的以上级主管部门政策为准。

（二）招聘公告由安徽中医药大学第二附属医院人事科负责解释。

医院官方网站网址：www.ahzjyy.com

联系电话：0551-62668834

上述咨询和监督电话于正常办公时间使用（8:00-12:00；14:30-17:30)。